三茅
VIP
创作中心 学习中心 会员中心
目录

冰柠檬紧张又充实的2016

作者 冰柠檬516 2016-12-29 15:10 778
此文已参与投稿活动
我的2016
本期征文主题:《我的2016》,欢迎您来总结你这一年的收获与成长!让我们去品味岁月的甘甜,收获成长中的快乐。  我要投稿 >

        岁月如梭,借着三茅给的平台,沐浴着12.29日下午和煦的阳光,突然有点激动与开心呢! 是啊,冰柠檬不管在逝去的362天做了什么,都已经是过去了,一个已经离开自己的2016,就像一辆无法回程的时间列车,只能不停的怅惘或者回忆。还记得年初许下的愿望与定下的计划,是否都实现了呢?理想与现实是否更远一点呢?当然纯属玩笑与消遣。。。

        好久没有写文字了,也有点小激动呢,刚好我的生日就是一月份,记得自己去年生辰给自己定的目标:2016年好好学习古筝;一定要考出人力资源管理师的证书;努力工作,争取让老板加工资;赶第二季度买一辆属于自己的代步车。。。。满满一箩筐的目标,现在还剩下三天了,回想一下还有很多没有实现,心里难免会有点小小的失落。但是又有什么关系呢!至少你的年龄有增长了一岁,阅历又多了一个年轮,现在让来回忆一下都是怎么个结果吧!

        最让我惭愧的是学习古筝,今年好像就压根把这件事情忘得一干二净了,那架古筝是2015年给自己的奖励与目标,虽然东西是买来了,可是2016年有各种乱七八糟的理由没有学习成,到现在依然我不认识她,她不认识我,在此只能以 失败的角色跟自己说声对不起,毕竟毫无音乐细胞的自己在简谱中自由切换着实是个难事,视频没有翻看,她将终会成为我2017年必然要实现的目标之一了,明年一定要学会一首曲子,各位打卡小伙伴一定见证明年我在三茅的年终总结。第二个目标是考出人力资源管理师,说来 惭愧,本来是2015年的11月份目标,可惜有一门挂彩了,所以2016年的上半年一定要考过,当然这个目标我圆满完成了任务,并且在三茅的一次打卡总结中有提到过,后续还申请了政府1000元的补贴,现在也花的差不多了,哈哈哈哈哈,这是我对第二个目标的完成情况汇报。第三个目标是努力工作争取领导加薪,实话说现在我仍然没有被加工资,但是我敢保证在公司里的这一年里面我没有混日子,该做的全部做了,而且是积极主动的找事情做,也为公司申请了几批好几万的政府补贴,领导也很器重交代了一个又一个项目,日常人事工作按照秩序行走,领导交代招聘工作大部分及时完成了,培训方面流程也慢慢建立起来,校招也圆满完成任务,子公司的人事行政监督工作也在负责了,唯一一点就是还没有晋升与加薪,最近领导也有提过新的工作任务,不过目前还在商讨中,不得不说在私企干工作真的只是你使劲干的节奏,加薪好像永远与你无缘,除非新来的人,搞得在公司里面待个几年还拿刚刚进公司的工资是应该的一样,这是我最郁闷的,不过也比较无赖,后面慢慢也释怀了,没有关系,即使不加薪,但是这一年里的成长已经给了我最大的肯定,即使以后离开,最起码带着一箩筐的经验离开,这便是我最大的收获了,不过插曲总是有的,比如人际关系,不知道自己什么情况,也许还是很年轻吧,给别人的感觉是锋芒毕露,这句话还是我偶尔从同事那边听到的,也许我是太嫩了或者太坚持原则了,可能在某一个不经意的瞬间触动了某些人的利益了吧,这一点也是我在未来的道路上需要慢慢修炼的,所以三茅里面的人际关系心理学方面的书籍我需要多充充电,悄悄告诉自己他们我都已经下载好了呢!嘿嘿!第四个目标买一辆人生中的第一辆代步车,当然,这个目标在6月底正式完成,凭着微薄的工资与之前2015年与2016上半年的积蓄交了首付,买了一辆小小的代步车,按揭一年期,需要2017年的上半年来还贷款,准则这就是我为什么急切需要领导加薪的原因,所以这个目标算是完成了一半,可能像我这种姑娘,不会靠家庭或者男朋友来完成这些小小的心愿会有点 傻,但是我自己一向是这样的定位,我开心、乐意,所以别人也管不着了,所以下半年的生活一直过的紧巴巴的,但是一想到未来的半年马上就能结束了,我还是由衷的佩服自己马上要熬过来了,虽然完成的没有完成的目标摆在这里,当然仍然感谢2016年那么努力的自己,说一声辛苦啦!新的一年。冰柠檬!加油!

    现在轮到定2017年的目标了,想想第一个还是学习古筝吧!一定要学会一首曲子,不要2018年的总结里面打自己的脸,当然对于一个小白来说,有没有一起学习的小伙伴?或者愿意教教我的大师??尤其是浙江或者金华的,赶紧联系我一起学习可能更能督促我评论我加微信哦,哈哈,,小窃喜。。第二个目标年初要么加薪要么换工作吧!对于我这种不能主动提出要求的人我深表郁闷,鼓起勇气提出来吧!毕竟再这样无休止的奉献2017年只能吃土啦!。。第三个目标全面利用三茅平台,夯实专业知识,一个月至少读精一本专业书籍。。第四个目标买一架单反,我是一位近景控,说的好听点就是文艺范对一切美好的事物都喜欢留下最美的瞬间,所以平时逛达、旅游什么的就可以随意怕任意拍了。。每年都有一个物质奖励  第五个目标:争取和闺蜜去国外游玩一次韩国也可、泰国也行,就是附近的国家了,目前比较穷,只能飞近一点,当然1月份一定先把护照办好!

    明年目标繁重,一定记得努力!努力!再努力!冰柠檬一直记得一句话:当你的才华 撑不起你的野心时,请静下心来学习!所以未来的2017年我依然昂首努力的向前走!谢谢大家花费这么久来看我的七扯八扯!当然现在阳光也快落山了,今天下午直接投稿一笔形成了现在的目标,再会!

1

收藏

1

定了!2024年中级经济师考试时间已公布!
说个比较有意思的现象,你有没有发现身边越来越多的HR都开始选择备考业内行业最高含金量的证书——中级经济师(人力资源)。但是,还有部分HR发出疑问:HR有必要考证吗?工作后不应该看你工作能力吗?比如提升了招...
2024-03-28 10:22
此文已参与投稿活动

我的2016

本期征文主题:《我的2016》,欢迎您来总结你这一年的收获与成长!让我们去品味岁月的甘甜,收获成长中的快乐。 我要投稿>
茅班班

1楼 茅班班

#赞赏# 谢谢参与征文,分享2016的收获与成长!特此10个茅豆奖励!

2016-12-29 15:56:27 回复 赞(0)

下载APP
下载APP
与更多HR互动交流
300万+人已下载
下载APP
与更多HR互动交流
关于作者
柠檬在奋斗的路上,优秀而独立!
最新内容
三茅日报丨人力资源相关最新简讯(2024年3月29日)
2小时前    热点资讯
字节发全员信加大员工激励:全年综合绩效M及以上员工将获得额外期权
3小时前    热点资讯
万科董监事总裁自愿降薪至每月税前1万元,高峰时曾是千万年薪
3小时前    热点资讯
百事可乐全面启用新 LOGO
3小时前    热点资讯
深圳市人力资源服务业高质量发展大会召开
4小时前    行业资讯
告别华为 海思“奠基人”退休
4小时前    热点资讯
“共享办公”带动租赁行业升温!高端设备需求量大
4小时前    热点资讯
中国职业网络主播人数达1508万名
5小时前    行业资讯
求职者被“绕”进三家公司 BOSS直聘称不允许“代招聘”
5小时前    热点资讯
缓解工作孤独与倦怠,韩国年轻人迷上宠物石
5小时前    热点资讯
这8种情形下离职,,经济补偿金一分不能少!
5小时前    热点资讯
钉钉AI重磅升级,卷向多模态、AI工作流等能力
5小时前    热点资讯
【人社日课】退休后职业年金何时开始发放?
6小时前    其他资讯
【人社日课】忘记社保卡的密码了,该如何处理?
7小时前    其他资讯
销售行政专员的工作职责
21小时前    招聘
物业行政工作主要负责什么
21小时前    招聘
没有行政经验想应聘行政怎么办
21小时前    招聘
行政部降本增效方案
21小时前    招聘
行政试用期工作总结
21小时前    招聘
公司行政职务是指什么,如何胜任
21小时前    招聘
商场行政工作的主要职责有哪些
21小时前    招聘
行政人事主管工作内容
21小时前    招聘
如何提升员工工作效率
21小时前    招聘
行政工作如何提升个人能力
21小时前    招聘
行政财务人员工作总结
21小时前    招聘
行政文秘工作总结
21小时前    招聘
行政前台工作计划怎么写
21小时前    招聘
公司的行政岗位有哪些工作要求
21小时前    招聘
行政方面的工作内容
21小时前    招聘
行政后勤工作计划怎么写
21小时前    招聘
出纳兼行政的工作内容
21小时前    招聘
董事长是行政职务吗
21小时前    招聘
航空公司行政岗位是什么工作
21小时前    招聘
行政岗位工作职责
21小时前    招聘
行政专员工作总结
21小时前    招聘
国企行政是什么工作
21小时前    招聘
公司行政工作的专业素养与技能要求
21小时前    招聘
行政工作考核的内容与标准
22小时前    招聘
行政工作时间的合理安排与管理
22小时前    招聘
行政事业单位财务工作职责和内容
22小时前    招聘
行政文员的工作总结
22小时前    招聘
行政岗工作职责及日常工作流程
22小时前    招聘
电商行政工作主要负责什么
22小时前    招聘
行政都负责什么工作
22小时前    招聘
办公室行政岗位职责
22小时前    招聘
行政部门工作总结
22小时前    招聘
常见的思维误区分析,如何避免
22小时前    通用技能
什么是富人思维
22小时前    通用技能
思维形式有哪几种
22小时前    通用技能
经验主义思维方式是什么
22小时前    通用技能
科学思维有哪些
22小时前    通用技能
批判性思维有什么作用
22小时前    通用技能
什么是思维定式
22小时前    通用技能
逻辑性思维的重要性
22小时前    通用技能
什么是反刍式思维
22小时前    通用技能
什么是逻辑思维能力(如何提升逻辑思维)
22小时前    通用技能
思维散漫是什么意思
22小时前    通用技能
什么是定性思维
22小时前    通用技能
思维的间接性和概括性怎么区分
22小时前    通用技能
思维方式有哪些
22小时前    通用技能
什么是横向思维
22小时前    通用技能
如何避免思维强迫
22小时前    通用技能
怎么改变自己的思维和说话方式
22小时前    通用技能
如何突破认知的边界
22小时前    通用技能
思维形式有哪些
22小时前    通用技能
如何培养超级思维(什么是超级思维)
22小时前    通用技能
如何运用破局思维解决问题
22小时前    通用技能
如何提高个人思维能力
22小时前    通用技能
思维的锻炼方法
22小时前    通用技能
哲学思维的重要性
22小时前    通用技能
全局思维的重要性(培养全局思维的方法)
22小时前    通用技能
人力资源管理怎么考?
22小时前    通用技能
开放性思维的优点(如何培养开放性思维)
22小时前    通用技能
行政工作有哪些岗位
22小时前    招聘
行政工作包括哪些
22小时前    招聘
行政办公室的职责及工作内容
22小时前    招聘
行政驾驶员的工作职责
22小时前    招聘
行政文员的工作职责有哪些
22小时前    招聘
人事行政主管工作内容有哪些
22小时前    招聘
行政工作内容有哪些
22小时前    招聘
行政工作的核心是什么
22小时前    招聘
行政工作主要内容有哪些
22小时前    招聘
行政文员工作:职责、挑战与成长
22小时前    招聘
什么是行政文员
22小时前    招聘
行政单位会计个人工作总结
22小时前    招聘
面试中如何谈对行政工作的认识
22小时前    招聘
人事行政的主要工作内容(如何通过有效的管理实现企业的战略目标)
22小时前    招聘
行政助理的工作职责
22小时前    招聘
人事行政是什么工作
22小时前    招聘
行政办事工作总结
23小时前    招聘
大学行政岗位是什么工作
23小时前    招聘
行政工作自我评价
23小时前    招聘
行政办公室年度工作总结
23小时前    招聘
行政干事的工作内容
23小时前    招聘
行政工作需要具备的能力
23小时前    招聘
行政工作的亮点评析
23小时前    招聘
行政助理的工作内容和职责
23小时前    招聘
行政办公室的工作内容
23小时前    招聘
人事行政工作亮点主要写什么
23小时前    招聘
行政工作的计划与安排
23小时前    招聘
创作者协会
今日打卡案例 4880 已人打卡
【干货分享】HR自由主题知识分享

完成打卡即可领取精品资料及积分奖励!

月度优秀创作者
上榜得茅豆

每月经综合计算排名可上榜
上榜用户将获得200~800不等的茅豆奖励

直播推荐 更多 >

经济基础阶段测试1试题讲解

万红coco  

明天 19:30 开播 12

职业经理人【中级】考前串讲

课程班主任  课程板块负责人

04-10 19:00 309

职业经理人高级【考前串讲】

课程班主任  课程板块负责人

04-10 19:00 50

下载APP
扫码下载APP
三茅公众号
扫码添加公众号
在线咨询
扫码在线咨询
消息
关注
粉丝
正在加载中
猜你感兴趣
换一批
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
更多
消息免打扰
拉黑
不再接受Ta的消息
举报
返回消息中心
暂无权限
成为三茅认证用户,即可使用群发功能~
返回消息中心
群发消息本周还可群发  次
文字消息
图片消息
群发须知:
(1)  一周内可向关注您的人群发2次消息;
(2)  创建群发后,工作人员审核通过后的72小时内,您的粉丝若有登录三茅网页或APP,即可接收消息;
(3)  审核过程将冻结1条群发数,通过后正式消耗,未通过审核会自动退回;
(4)  为维护绿色、健康的网络环境,请勿发送骚扰、广告等不良信息,创建申请即代表您同意《发布协议》
本周群发次数不足~
群发记录
暂无记录
多多分享,帮助他人成长,提高自身价值
群发记录
群发文字消息
0/300
群发
取消
提交成功,消息将在审核通过后发送
我知道了