秉骏哥李志勇说:
认真看了作者写的分析真的蛮有感触。事出必有因,既然和原公司有合同在身,拿在选择的时候就应规避,这样只会给自己找麻烦,作为人事,我们很容易看到公司的一些变动,我们一定要做好规避,既然出现了这种情况,我们要及时与该盐工进行沟通,以和为贵,我想该员工既然在这里做了四年应该不会太怎样,找到适合的办法,并及时与上级领导进行沟通具体对待个别案例。如何协商不成功,可以选择解除劳动关系,给予部分补偿。依次为记,下次招聘的时候就避免这种庆康
我的点评
认真看了作者写的分析真的蛮有感触。事出必有因,既然和原公司有合同在身,拿在选择的时候就应规避,这样只会给自己找麻烦,作为人事,我们很容易看到公司的一些变动,我们一定要做好规避,既然出现了这种情况,我们要及时与该盐工进行沟通,以和为贵,我想该员工既然在这里做了四年应该不会太怎样,找到适合的办法,并及时与上级领导进行沟通具体对待个别案例。如何协商不成功,可以选择解除劳动关系,给予部分补偿。依次为记,下次招聘的时候就避免这种情况
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