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答:看到楼主说“自己只是一个培训专员,以前没有带人的经验,不知道该怎么才能带好这批实习生,有些迷茫”,看着好萌的样子。不禁想问,培训专员你自己的职责是什么?
层次肤浅的职责及工作内容:
1、配合领导下发领导编制好的培训计划;
2、配合领导执行培训计划,调试一下投影仪,打打电话通知人培训,给培训讲师倒杯茶,做个培训记录,签个到,收个培训心得;
3、整理整理培训资料及相关记录,予以存档。
略显层次的职责及工作内容:
1、在领导的指导下,做培训调研,了解培训需求,编制培训计划给领导审核;
2、遵照培训计划,协调内外部讲师资源、审核培训课程并落实培训;
3、对培训效果进行考核评估,提出改进计划;
有点档次的职责及工作内容:
1、搭建系统性较强的公司培训体系,能考虑到培训网络、师资建设
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