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三茅网 问答 正文
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公司离职手续

阿瑞斯657... 2018-05-21 17:06:05
收藏 7
公司一员工2018-03-22来公司上班，2018-04-23号离职，离职的时候写了辞职报告，就一直没来过公司，所以公司的终止劳动合同协议还没签，现在公司要给他发工资，但由于他在外地不能回来签。我传真过去给他签，这个有效吗？
  • Sharon000

    Sharon000 2018-05-22 09:50 回复 赞(0) 7楼

    让他抽空回来办理
  • 一厘米

    一厘米 2018-05-22 08:48 回复 赞(0) 6楼

    不知道你们公司对于员工离职手续都包换哪些，如果只写了辞职报告估计是不可以的，毕竟有涉及到工作内容交接、相关公司物品归还及财务信息。建议，让员工来公司，办完所有手续，再发工资。另外，员工离职的时候一定讲清楚，没有办完离职手续，是不能发工资的，多说一句话，少办很多事。


    阿瑞斯65778

    阿瑞斯65778 2018-05-22 09:26

    @一厘米：谢谢 回复 赞(0)
  • Vivian2018

    Vivian2018 2018-05-22 08:46 回复 赞(0) 5楼

    员工需配合完成离职手续，应该是在合同里规定的，可以以此为由，暂时不发工资。不过这个不建议时间过长，而且你这个终止劳动合同协议，是解除劳动合同证明么？不知道可不可以用EMS邮寄的方式，使用员工提供的地址，以签收为依据这样？传真不是很稳妥，员工可以申诉自己未收到，是别人签的。

    阿瑞斯65778

    阿瑞斯65778 2018-05-22 09:26

    @苏轼13208：好的，谢谢 回复 赞(0)
  • 思思SH

    思思SH 2018-05-22 08:38 回复 赞(0) 4楼

    有辞职报告就行了，还要签什么呀？这个员工已经很配合了，还要人家怎么做呀。
    阿瑞斯65778

    阿瑞斯65778 2018-05-22 09:27

    @思思SH：谢谢 回复 赞(0)
  • 橙子1496931214

    橙子1496931214 2018-05-22 06:27 回复 赞(0) 3楼

    不及一时，回来办理手续领工资
    阿瑞斯65778

    阿瑞斯65778 2018-05-22 09:27

    @橙子1496931214：谢谢 回复 赞(0)
  • Mark2018

    Mark2018 2018-05-21 17:17 回复 赞(0) 2楼

    没有办理好离职手续，等他回来再发工资
    阿瑞斯65778

    阿瑞斯65778 2018-05-21 17:26

    @Mark2018：嗯嗯，谢谢 回复 赞(0)
  • 12345633

    12345633 2018-05-21 17:16 回复 赞(0) 1楼

    工资条还是本人签的好，传真过去不知道会不会代签，还是有点风险。
    阿瑞斯65778

    阿瑞斯65778 2018-05-21 17:25

    @12345633：嗯嗯，好的，谢谢 回复 赞(0)

未来3年，请保持能随时离职的能力
哪怕在一家公司待了2年以上，我相信很多人都有离职的冲动。很多人心里都有过离职的想法，但还是要劝大家谨慎再谨慎，因为大部分人离职后都是平级跳、薪酬涨幅一般在10%以内居多。现在大多数的人都缺乏能随时离职的...
2024-04-22 15:34
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