【HR必学课程】领导力讲座：促进组织绩效提升

主题概述

在企业中，“管事”容易造成公司的效率低下，“管人”容易形成官僚的体制，而“管心”则可形成一种聚合力的企业文化。

“教练”(Coaching)是一种改变受训者心智模式，激发其潜能，进而提升效率的管理技术，是提升HR领导力非常有效的途径。教练概念于上世纪80年代末诞生于美国，过去30多年间风靡欧美，许多知名跨国公司纷纷采行，并将之作为提升核心员工领导力的有效手段。近年来，心理学和行为科学的发展，让我们对人的心理和行为有了进一步的认识，而教练技术正是借鉴了这些领域的研究成果，从个人发展的视角出发，来认识管理和领导人力资源活动。

本课程以人为出发点，将最前沿的教练理论和技能引入中国，涵盖情绪管理、教练心理学、性格学、情境领导力等课程模块，通过互动学习方式，引导HR在日益多变的环境中，实现角色互换，以培育有利员工发展的企业文化，并促进组织绩效的持续提升。

主讲嘉宾

陈国涛 先生

（Mr. Michael Chan）

香港大学SPACE中国商业学院客席讲师

明智咨询首席顾问

陈国涛先生是香港大学SPACE中国商业学院客席讲师、明智咨询首席顾问，拥有多年顾问经验；曾在韬睿咨询（Towers Perrin）公司担任高级咨询专家，继而在美世（William Mercer）和合益（Hay Group）的国际咨询公司内先后担任大中华区总监。

从事顾问之前，陈国涛先生在世界**跨国企业内部从事业务管理已经超过25年，曾担任惠普（HP）东南亚HR总监，Sun Micro-System亚洲区HR总监，百事可乐HR副总裁等职位，同时在**跨国企业内担任过财务、销售、运营、市场推广等高管职位。

陈国涛先生在过去30年曾经在国内、外做过多次的企业合并，重组，收购，合资等等；累积了丰富的外资到华和国外的经验。同时自1980年开始在中国本土各地工作，对国内企业运作，文化，国情，人员行为，等等有非常深入的了解。陈国涛先生是高级管理层咨询方面的专家，其主要咨询领域包括领导力评估和发展、招聘及人员选拔、高管人员团队培训、变革管理、和组织设计及架构。同时他在处理以薪酬设计为基础的项目中也有非常丰富的经验。

活动流程

14:00-14:30  签到入场

14:30-16:30  主题讲座《不是谁都可以做教练》

16:30-17:00  问答交流

活动信息

时间：2019年11月8日（周五）14:00-17:00

地点：广东省深圳市福田区深南大道6011号NEO企业大厦A座11层