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孔祥璐 认证专栏作家

专栏创建时间:2017-12-15

一级人力资源管理师,二级心理咨询师,三茅网专栏作家。曾任某多元集团HRD,服务过金融、商业、教育等多个行业,擅长招聘、薪酬、绩效、员工关系等模块,曾发表《正面管教在职场中的应用》、《打造三方共赢的校园招聘》、职场故事《侠璐相逢》等文章。现热衷于心理学、职业生涯规划等领域。喜欢学习!喜欢分享!喜欢交流的HR们可以加我QQ群:496935175,一起学习、交流、共同成长!
人气:7662911 评论:19811 粉丝:3580
  • 2月 2

    ​我也不想将就着活

    我也不想将就着活——《外企HRM手记》读后感打小就不爱读书,上学期间最不爱学习,应该是从去年开始,读书的数量居然小有成就,而今年,读书已经是年度计划的重点,我已经爱上了阅读!今年开篇第一本书读的是白玫瑰小姐的《外企HRM手记》,这本书是三茅顶力宣传之作,我又是三茅的死终粉,自然早就知道,而且白玫瑰也是我喜欢的专栏作家,早就定了这本书,只是到我手里
    阅读(1500) 评论( 1人) 收藏(5) 查看全文>>
  • 9月 27

    ​给三茅的信,给自己的歌

    有两个月没写征文了,三茅又发生了很大的变化。商业的气味依旧浓烈,不着调的广告依旧闪耀。我很不喜欢这些广告,就像电视的广告,我也很不喜欢。后来我就选择电脑,不看电视了,虽然也有广告,但不至于看看广告,播出电视剧来。对于三茅的广告,我不知道该怎么办,我对三茅的热爱,不是电视能比的,说不看就不看了。纠结应该是现在很多人的生活状态吧?喜爱三茅,却讨
    阅读(1043) 评论( 16人) 收藏(0) 查看全文>>
  • 3月 4

    用发展的眼光看待企业的招聘工作——关于绩优股和潜力股的优选

    三茅又组织辩论赛了,非常喜欢这种形式的活动,在激烈的辩论中,能碰撞出许多火花,慎是精彩!!这次我选择了支持反方,优先选择“潜力股”人才,理由如下:企业要想发展,必须要将眼光放得长远一些,适合企业未来发展的人才,才是企业真正需要的人才!!柳传志曾经说过,企业在制定人才战略时,要吃着碗里的,看着锅里的,还要想着地里的。意思就是在用人上不能只盯着
    阅读(1069) 评论( 4人) 收藏(0) 查看全文>>
  • 2月 22

    如何将员工离职潮转换为企业换血的良机

    中国人有个习惯,春节前后是离职高峰期,以春节为新的起点,过完后节再开始找新的工作、新的平台。这个时候企业的人事变动最大,也是HR最头疼的时候。但人员的流动并不完全是坏事,流水不腐,户枢不蠹,企业的锈才不走,秀才就进不来!企业可以利用这个离职潮进行换血!首先,做为管理者不能怕员工的离职,员工不流动,职位空不出来,好的员工就无法进来,企业就不会有
    阅读(3157) 评论( 80人) 收藏(58) 查看全文>>
  • 2月 16

    【转载】珍惜

    相爱的人不做夫妻也可以相守一辈子两个可能彼此相爱、喜欢的人,彼此不能成为名義上的男女朋友,只能做个特别的朋友……也许是为顾及家人意见,不能归位。也许是为了自己的前程,不能承诺。也许是相遇太晚,彼此身边已经有了另一个人。不过即使没在一起,彼此仍能找到塌实的感觉,仍然保持不隶属任何一种感情关系。但是彼此心底清楚,对这个人,你比朋友和家人还多了一
    阅读(654) 评论( 0人) 收藏(2) 查看全文>>
  • 10月 15

    打造三方共赢的校园招聘

     打造三方共赢的校园招聘 ----记我对校园招聘的一点看法     第一次参加校园招聘是三年前,当时给我留下的印象很不好,绝大多数的毕业生都把眼睛都盯在经理的岗位上,眼高手低,对基层岗位不屑一顾。渐渐的我对应界大学生就失去了信心。   &n...
    阅读(3664) 评论( 73人) 收藏(40) 查看全文>>
  • 6月 8

    谈谈薪资保密这点事

          密薪制又称工资保密制度,起源于西方资本主义早期,资本家为了降低人力成本,与工人分别谈确定工人工资,为了防止员工进行内部比较,造成员工心里不平衡、情绪不稳定,禁止员工相互打听工资。     国内很多企业老板都跟着西方国家学密薪制,但只学...
    阅读(8503) 评论( 71人) 收藏(30) 查看全文>>
  • 5月 9

    前所未有的充实!

            昨天收到了4月份的打卡优秀牛人奖励,尽管早就知道得奖,但心情还是小小的激动了一下,还拿着短信向老婆显摆了一翻。 早就想写的东西,感谢一下三茅,但自知文笔功底太差,不敢冒然尝试。     &n...
    阅读(1232) 评论( 7人) 收藏(0) 查看全文>>

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  • 在三茅2017年牛人评选活动中被评选为最低调HR牛人
  • 成为百人计划成员,即可获得
  • 在体验师频道完成任务【当体验师的正确姿势】即可获得
  • 完成《穿越2027体验轻松人事管理》体验师可获得

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