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我在三茅

学号:1405114842 等级:初级专员 城市:福建福州 职位:经理

打卡:85天总结:2篇

全勤奖:0 征文奖:0 资料奖:0

三茅勋章

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关于员工离职管理或如何降低员工离职率的话题如今已屡见不鲜了。遇到公司资历较深的员工离职,不管其所谓的离职原因为何,总体而言可以归纳为两类:一类是物质保障工作没到位;另一类是精神感受方面不够重视。具体来说如下:一、物质保障工作没到位物质保障包括工资、福利、年终奖、股权激励(如果有的话)等,一方面可能是离职的员工认为自己的付出与收获未能得以平衡

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