推荐者:壹秋知叶河南省 新乡市学号:130517982
经理 汽车/机械制造/仪表设备(企业规模:1001-10000人)
本书通过对任职资格体系设计和任职资格体系运用的介绍,详细阐述了职业发展通道、任职资格等级标准设计、任职资格等级认证、员工能力生态发展系统、人才培养体系、人才梯队建设、职业发展规划、能力薪酬体系设计等内容,为企业提供了人才能力快速提升和员工职业顺利发展的有效途径。
本书定位准确、切中要害、贴近实际,同时,为了便于读者理解和应用,还提供了大量的图表和案例,因此具有很强的实用性和指导性。
本书适合企事业单位的中高层管理者、人力资源管理人员、咨询顾问、培训师以及高校相关专业师生阅读使用。
【来自世界级企业的人力资源管理实践;为中国企业提供人才快速成长的整体解决方案】
wangyfff2011 2017-09-07 14:43 回复 赞(0) 70楼
正在做人才培养,好好学习
S_1326249040 2016-05-12 14:02 回复 赞(0) 67楼
jxsd801020 2015-06-29 13:48 回复 赞(0) 61楼
Jessica2819 2015-05-04 09:37 回复 赞(0) 57楼
S_1331910072 2015-04-27 20:03 回复 赞(0) 56楼