课程介绍
员工离职管理在企业人力资源管理体系中起着举足轻重的作用。很多HR不了解员工离职管理的正确操作方法和注意事项,结果造成了员工在离职过程中手续不齐全、或者交接没做好,或者让员工带着恨意离开公司。本节课重点介绍员工离职过程中的正确操作方法。
本节课的主要章节和内容包括:
离职作业流程
离职面谈方法
离职分析方法
离职风险提示
离职证明格式
异常离职操作
关键知识点:离职种类的划分、离职用到的模板和工具、离职流程和分析方法、离职风险防控及注意事项等。
老师简介
曾任世界500强和大型上市公司HRD,专注解决人力资源管理实战问题。著有:《人力资源量化管理与数据分析》《人力资源成本管控》《人力资源管理实操从入门到精通》《薪酬管理从入门到精通》《绩效管理与量化考核从入门到精通》等,各大网商搜索任康磊即可找到。喜马拉雅专栏:《任康磊的人力资源管理课》(加微信125310869优惠50元);公众号:tobehr;微博:@任康磊;QQ群:165421441。