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辩论时间:2019年05月12日 14:24 - 2019年05月20日 14:24

假设,目前你手上有两个offer,公司背景如下:

坐标二线城市

A公司:中型企业,800人左右,生产及海外贸易公司,HR OFFER为招聘主管,实际就是专员,主要从事招聘工作,KPI也主要考核招聘,月薪1万元+招聘成功后的绩效提成,人力资源部共计10人,有两位相同的招聘主管(专员)岗,岗位职责均为专职招人。

B公司:小微企业,50人左右,广告公司,HR OFFER为人力资源经理,没有总监,直接向总经理汇报工作,主要从事企业全面的行政人事,行政人事部一共3个人,月薪7500元。

最佳辩手

优秀辩手

正方观点
选大公司月薪10k+的专员

反方观点
选中小公司月薪7.5K的经理

221人支持 102人支持

支持正方 支持反方

创意感动生活
10

创意感动生活 2013秋季班学号:131194430

收起主观点发布于2019-05-15 09:21:40
坚决支持正方1.短期考虑,钱多才是最真的,其他都是浮云;2.中期考虑,从稳定性考虑,小公司抗风险能力差,失业风险高;3.长期考虑,职业规划方面,大公司业务更正规,专业分工明确,有利于专业性的积累;小公司即使做HR经理,工作内容也接近打杂,被各种琐事所困,专业上难专精,管理经验也会打折扣(小公司的管理也和大公司不兼容...

坚决支持正方

1.短期考虑,钱多才是最真的,其他都是浮云;

2.中期考虑,从稳定性考虑,小公司抗风险能力差,失业风险高;

3.长期考虑,职业规划方面,大公司业务更正规,专业分工明确,有利于专业性的积累;小公司即使做HR经理,工作内容也接近打杂,被各种琐事所困,专业上难专精,管理经验也会打折扣(小公司的管理也和大公司不兼容)。

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勤奋班管理者

班主任

勤奋班管理者

参与人员

全体成员

活动规则

1、辩论赛只设正反两个观点,不支持中立;最终辩论结果不设胜方,只评最佳辩手;

2、辩论赛中严禁灌水、广告等与辩论无关的内容回复;另请勿出现人身攻击、恶意辱骂等行为;一经发现,严肃处理;

3、更多反馈和建议可站内信提交给班主任!



参与方式

在辩论赛页面,选择自己正反双方的其中一方支持并发表观点,说服更多HR来支持自己选择的阵营和观点,可随时补充观点,同时可针对别人发表的辩论观点进行评论和支持。

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