公司办公沟通效率高，作息正常，有下班时间。
现在在家办公不仅仅是工作不方便，而且领导总是不分白天晚上工作日休息日的安排工作，工作效果差 压力大。
公司办公沟通效率高，作息正常，有下班时间。
现在在家办公不仅仅是工作不方便，而且领导总是不分白天晚上工作日休息日的安排工作，工作效果差 压力大。
Louis54647 学号：1710341503
在家里缺少办公的资源，缺少办公的氛围，有孩子的家庭，孩子不会让你安安静静的工作，他会不停地在你耳边吵闹，或者不停地喊你做着做那。在家工作会形成一种懒惰感，太自在了，工作效率会特别低。同样的工作，在家庭里，会分心，会被干扰。
在家里缺少办公的资源，缺少办公的氛围，有孩子的家庭，孩子不会让你安安静静的工作，他会不停地在你耳边吵闹，或者不停地喊你做着做那。在家工作会形成一种懒惰感，太自在了，工作效率会特别低。同样的工作，在家庭里，会分心，会被干扰。
在疫情形势不够明朗的前提下，回公司办公就增加多一份的风险，特别是那些公共交通的人。在家办公，合理安排时间，协调并处理好家人（特别是小孩），工作成绩和效率是可以保证，且在一定程度上也疫情控制贡献一份力量。前提是，约定好工作产出。
在疫情形势不够明朗的前提下，回公司办公就增加多一份的风险，特别是那些公共交通的人。在家办公，合理安排时间，协调并处理好家人（特别是小孩），工作成绩和效率是可以保证，且在一定程度上也疫情控制贡献一份力量。前提是，约定好工作产出。
1.公司有办公的氛围，不容易被打断工作秩序
2.也是最重要的，在家办公太容易被公司的事情24小时打扰，目前因疫情和办公场所要求必须在家办公，周六周日也要办公，非工作时间也要办公。
若是在家办公，也一定要有良好的办公制度支持，要不然公司领导层就会理所应当的支配你所有的时间。
Shirley510 学号：1512934646
正方说明的优点无法反驳，光是不用早起听起来就让人心动；But ! 多年的工作习惯早以养成早起早睡，咋整 ？ 心动停止！再说，从2月初始就开始在家办公，起头的刚没两天，就已经腰酸背痛就差腿抽经了，为什么？家里并没有适合长期办公的条件，换了多个办公位置、调整N次坐姿仍然不适，两天下来就觉得像已经在公司上班一个月！还有，明明一个信息当面可以快速的接收与反馈，可就是因为“在家办公”，对方接收与否，反馈的速度大打折扣，可是还是需要不停的跟进、催促，完全降低了工作效率，别说时间自由了，时间够用就不得了了！可能电脑还会时不时的卡一下，被其它人中断等，都完全影响了工作状态！
总结：没有良好的工作状态，硬件的不支持，软件的不协作...我只想说，请快点通知复工！我要回公司办公！
为了孩子的安全 出去就会有被感染的风险 尽量避免
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